Salah satu tahapan dari proses recruitment karyawan ialah interview atau wawancara kerja.
Wawancara merupakan percakapan antara perekrut dengan calon pegawai untuk memahami ketrampilan, personalitas, dan kepribadian pelamar kerja.
Wawancara merupakan peluang para kandidat untuk memikat hati HRD atau user dan menunjukkan jika kamu ialah calon karyawan yang pas untuk diterima.
Pertanyaan mengenai “Apa yang Anda ketahui tentang perusahaan kami?” adalah pertanyaan yang menjebak saat wawancara kerja.
Dalam artikel ini, kami akan mengulas kenapa rekkruter mengajukan pertanyaan, “Apa yang Anda ketahui tentang perusahaan kami?”.
Artikel kali ini dibikin khusus untuk membantumu agar lebih percaya diri saat mendapati pertanyaan-pertanyaan yang menjebak. Ingin tahu? Yok, simak informasinya!
Baca juga : HRD : Berapa gaji yang Anda inginkan? Begini Cara Menjawabnya
Tujuan Pertanyaan “Apa yang Anda ketahui tentang perusahaan kami”
-
Memastikan Anda betul-betul berminat untuk tergabung dengan perusahaan.
Rekruter ingin mengukur sebarapa tertarikkah Anda dengan pekerjaan dan perusahaan yang Anda lamar.
Jika Anda tidak berhasil menjawab pertanyaan ini maka proses wawancara akan lebih cepat usai dari yang semestinya, karena rekruter memandang anda tidak tertarik.
Tentunya pihak tidak mau bekerja dengan orang yang tidak tertarik dengan perusahaannya.
Jika Anda bisa menjawab pertanyaan “apa yang Anda ketahui tentang perusahaan kami?”, kamu akan terlihat siap.
Kesiapan itu akan memperlihatkan jika kamu perduli dengan profesimu sendiri. Rekruter juga yakin kamu tidak sembarangan melamar pekerjaan di perusahaannya.
2. Menilai profesionalisme kandidat
Kandidat yang mempersiapkan diri secara baik cenderung berambisi dan memiliki komitmen untuk meningkatkan karier mereka.
Otomatis, kamu bisa tampil lebih profesional. Karakter ini yang dicari pada pelamar kerja karena rata-rata menandakan pribadi yang akan menampilkan sikap yang professional.
Baca juga : Cara Menjawab Pertanyaan “Mengapa Anda Ingin Bekerja di Perusahaan Kami?”
Tips Menjawab Pertanyaan “apa yang Anda ketahui tentang perusahaan kami”
Nah, sekarang, kita ulas tips menjawab pertanyaan interview yang satu ini. Anda bisa membuat pewawancara terkesan dengan jawaban Anda, berikut langkah-langkahnya:
1. Lakukan riset seputar perusahaan
Jawaban pertanyaan wawancara “apa yang Anda ketahui tentang perusahaan kami?” sebenarnya tidak susah.
Anda tinggal melakukan penelitian seputar perusahaan saat sebelum wawancara berjalan.
Pencarian informasi seputar perusahaan sendiri dapat dilakukan di beberapa platform, misalkan situs resmi perusahaan, Google, LinkedIn, media sosial perusahaan dan lain-lain
2. Siapkan jawaban terbaik
Setelah mengumpulkan informasi terkait perusahaan? Sekarang, saatnya mempersiapkan jawabanmu.
Dari informasi yang sudah Anda dapatkan. Coba daftar berbagai informasi yang kamu peroleh. Tentukan beberapa poin untuk di jelaskan saat menjawab pertanyaan ini.
Berikan info yang berkesan positif. Informasi positif itu misalkan perolehan perusahaan atau riwayat perusahaan yang menginspirasi.
3. Tunjukkan ketertarikan dan antusiasme Anda
Sepanjang interview, Anda harus menjelaskan kepada rekruter jika Anda tertarik dengan perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Anda bisa membantu menunjukkan ini dengan memiliki pengetahuan yang kuat mengenai organisasi dan bagaimana kemampuan personal Anda bisa menolong perusahaan mencapai tujuannya.
Sangat penting bahwa Anda mengkomunikasikan hasrat Anda untuk tergabung dengan organisasi namun dengan cara yang tulus dan otentik.
Contoh Jawaban “Apa yang Anda ketahui tentang perusahaan kami”
Berikut adalah contoh jawaban yang secara tepat untuk menjawab pertanyaan “Apa yang Anda ketahui tentang perusahaan kami ?”
Perusahaan FMCG
“Bedasarkan informasi yang saya peroleh dari berbagai sumber terpercaya, perusahaan ini telah berkembang menjadi salah satu nama yang diakui di Industri Barang Konsumen yang Bergerak Cepat. Saya pikir kemampuan mengidentifikasi kebutuhan pasar dan komitmen untuk menghasilkan produk berkualitas membuat produk-produk dari perusahaan ini diminati oleh banyak konsumen.Perusahaan ini telah membuktikan dirinya sebagai produsen produk berkualitas yang mendapatkan beberapa pengakuan dan penghargaan di sektor makanan dan minuman, serta Produsen Produk Halal Terbaik pada tahun 2004 oleh Majelis Ulama Indonesia”.
Perusahaan distributor
“PT. Prassgood didirikan pada tahun 1990 di Salatiga. Perusahaan ini menangani penjualan dan distribusi produk Orang Muda Group untuk memastikan pengiriman ke pelanggan. Prassgood adalah bisnis yang dioperasikan secara profesional yang dilengkapi dengan orang-orang yang handal dan terampil dengan integritas yang tinggi. Selain itu, didukung dengan teknologi informasi terkini yang menjamin akses informasi secara on-line, real-time dan menyeluruh.Saat ini Prassgood merupakan perusahaan distribusi terbesar di Indonesia dengan cabang dan titik distribusi di Sumatera, Jawa, Nusatenggara, Maluku, Sulawesi bahkan Papua. Prassgood mendukung 500 ribu outlet cakupan langsung dengan kemampuan menjangkau seluruh wilayah Indonesia”.
Perusahaan tekstil
“PT Kukohtex merupakan perusahaan yang bergerak di bidang tekstil dan merupakan penghasil sarung terbaik di Indonesia Produk unggulan dari PT Kukohtex adalah sarung tenun ABC yang dihasilkan dengan metode ATBM ( Alat TEnun Bukan Mesin ) dan telah dikenal sebagai sarung tenun terbaik sejak tahun 1969. PT Kukohtex berdiri sejak tahun 1969 dengan di kota Magelang. Merk ABC hingga kini menjadi Pionir, Market Leader di industri Sarung Tenun Tradisional”.
Perusahaan rokok
“Perusahaan rokok ini didirikan pada tahun 1965 di Sragen. Pada tahun 2011, perusahaan ini sukses melakukan penawaran umum perdana saham Perseroan kepada masyarakat dan menjadi Perusahaan Publik. PT Cahyo Sukses Makmur Tbk merupakan perusahaan induk dari PT Utomo Luhur (produsen) dan PT Cahaya Harapan (distributor) yang pada akhir tahun 2015 memiliki 9 Fasilitas Produksi, 8 Sentra Logistik Regional, 32 Area Distribusi, 6 Stock Point dan 50 Agen yang tersebar di seluruh pulau besar di Indonesia”.
Perusahaan farmasi
“Berdasarkan informasi yang saya peroleh dari beberapa sumber perusahaan ini berdiri di kota Madiun pada tahun 1947. Perusahaan ini memegang teguh filosofi 3MU: Mutu (kualitas), Mudah (aksesibilitas), dan Murah (keterjangkauan). Perusahaan ini berhasil mendapatkan berbagai penghargaan seperti Top Brand, Excellence Brand Award, Word of Mouth Marketing (WOMM) Award, Indonesia Best Brand Award, Indonesia Original Brand Award, dan WOW Brand Award. Dalam menghadapi persaingan yang ketat perusahaan ini terus mempertahankan pertumbuhannya sebagai perusahaan swasta yang mandiri, sambil memfokuskan ekspansinya di area bisnis intinya yaitu produk farmasi, produk alami, dan barang konsumsi”.
Demikian informasi mengenai cara menjawab pertanyaan mengenai “berapa gaji yang Anda inginkan” saat interview kerja.
Semoga informasi di atas dapat bermanfaat dan berguna bagi Anda yang akan menjalani tes wawancara kerja.
Buat Anda yang termasuk fresh graduate atau sedang mencari pekerjaan baru, Anda bisa mendapatkan informasi lowongan kerja di halaman Info Loker.
Jika Anda ingin meningkatkan peluang diterima kerja, maka perlu adanya persiapan yang matang.
